El impacto de la Covid-19, la actual contracción económica y la evolución de la cuarta revolución industrial están creando un nuevo escenario para la transformación del mundo laboral de aquí a 2025.
Se estima que el 10.6% de los trabajadores del sector salud están en riesgo de ser desplazados por nuevas tecnologías.
Alrededor de un 44.2% de los trabajadores desplazados tendrán éxito estableciéndose en otras ocupaciones.
La Covid-19 impulsó en un 100% el trabajo a distancia en el sector salud.
Las principales limitantes para la adopción de tecnologías a 2025 son la falta de flexibilidad en los marcos normativos y las carencias de cualificación dentro del mercado laboral local.
