El trabajo informal cubre todas aquellas actividades laborales que se realizan sin un contrato formal y sin acceso a seguridad social o derechos laborales. Esto incluye tanto a trabajadores por cuenta propia como empleados en empresas que operan fuera del marco legal. En términos generales, la informalidad implica condiciones laborales precarias, sin estabilidad ni beneficios como pensión, seguro de salud o acceso a créditos formales.
En América Latina, la recuperación del empleo posterior a la pandemia ha estado impulsada, en gran medida, por el crecimiento del trabajo informal. En 8 países de la región, la tasa de ocupación en 2024 sigue siendo inferior a la de 2019, reflejando la fragilidad del mercado laboral y la falta de generación de empleo formal.
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